人事部門のトップとして現在ご活躍中の皆様へ
皆様は、経営方針の実現に向けて、経営陣や現場と常に連携を取りながら、人事領域全般に対して、組織のため、企業成長のために様々な取り組みに尽力されてきたかと思います。
企業が目指すビジョンや長期目標の達成を実現すべく、労務管理から、人事・組織企画、人材採用や教育制度などの人材開発、評価制度の企画・導入、現場ありとあらゆる観点から「組織」に向き合い、組織・企業の成長に貢献していることを、私たちは知っています。
人事のトップは常に一人、戦い続けている
一方、常に人・組織に向き合い、経営陣とも密に連携をとってきた皆様だからこそ、たとえ悩むことがあったとしても、簡単に誰かに話すことができない…そういう立場で仕事をされていらっしゃるかと思います。
そして、何よりTOPとして人事のメンバーや、さらには企業全体の拠り所として多くの人とかかわるからこそ、自分が悩んでいる姿を見せずに、凛として職務に向き合っているのではないでしょうか。
だからこそ、常に誰にも相談できず、一人様々なことに葛藤し、立ち向かっていらっしゃるのではないでしょうか。それが、ご自身の次のステージやキャリアについてなら、尚更に。
組織をより良くしたい…その想いの先にある、次のステージ
組織について、より深く知り、常に新たな課題に向き合い、新たな知識や事例を取り入れている皆様だからこそ、もっと組織のために、そして経営のために、人事として何かできるのではないか…そう思われている方も多いと思います。その思いが強い方であればあるほど、ご自身にできることをさらに深めたいと、次のステージのことも視野にいれているのではないでしょうか。
もし貴方がそう感じていらっしゃるならば、まずは私たちと、話をしませんか?
BRAVINGには、組織課題の解決を「経営戦略」ととらえ、事業の創生や拡大やIPO戦略・事業継承など事業の成長にむけて、本気で組織をより良くしたいと取り組んでいるクライアント企業が集まっています。あなたの想いやご経験を活かして本当にやりたかった取り組みにチャレンジできる…そんな次のステージを実現できる場所が多数あるのです。
あなたの想いをかなえるためのパートナーであり続けたい
私たちは単なる「人材紹介会社」ではありません。ですので、お話を伺った後で「転職をせず、現在ご活躍中の場所で、より力を発揮する」方法をご提案する場合もあります。
私たちの真のゴールは皆様がご自身の力を最大限に発揮できる機会と環境をつくり、更なる高みを実現していただくこと、そして、皆様がご活躍されることで、理想の組織を実現し、企業が更なる飛躍につながっていくこと。そのために、私たちは最新情報の提供はもちろん、皆様のスキル・理想など、お伺いしたお話から、皆様が最も活躍できる場所、そしてよりご自身を成長させることができるフィールドをご提案します。
まずはぜひ、ご自身の理想のキャリアや想いを、お聞かせいただけませんか?